Ganzheitliches Coaching

Im Überblick

Was Sie erwarten können

• TERMINE | wöchentlicher Einstieg möglich
• DAUER | UNTERRICHTSEINHEITEN individuelle Vereinbarung
• UNTERRICHTSZEITEN | individuelle Vereinbarung
• ABSCHLUSS | Trägerinternes Zertifikat
• GRUPPENGRÖSSE | 1 Person, vertrauliches Einzelcoaching
• STANDORT | online
• ÜBRIGENS | Dieses Angebot steht Ihnen nur als Selbstzahler zur Verfügung. Nutzen Sie dieses hochwertige Coaching von 180,- Euro/60 Min. (zzgl. der gesetzlichen MwSt.) für Ihren beruflichen Erfolg

Ganzheitliches Coaching

für Führungskräfte

In unserem maßgeschneiderten Karrierecoaching geht es nicht nur darum, Führungsfähigkeiten zu vermitteln, sondern auch um die Entfaltung Ihrer persönlichen Potenziale. Mithilfe des DISG-Modells gewinnen Sie tiefe Einblicke in Ihre Persönlichkeit und erhalten gleichzeitig ein tieferes Verständnis für Ihre Hochsensibilität.

Unser Ansatz ist darauf ausgerichtet, Ihre einzigartigen Stärken zu betonen und Ihre Hochsensibilität als wertvolle Ressource zu nutzen. Gemeinsam werden wir an der Entwicklung Ihrer Führungsfähigkeiten arbeiten und gleichzeitig darauf achten, dass Ihre Hochsensibilität als besondere Gabe in Ihre Führungsrolle einfließt. Durch die Kombination von DISG und einem fundierten Verständnis für Hochsensibilität unterstützen wir Sie dabei, eine Führungspersönlichkeit zu werden, die nicht nur erfolgreich agiert, sondern auch auf einfühlsame Weise die Bedürfnisse von sich selbst und anderen erkennt. Unser Ziel ist es, Ihnen zu helfen, Ihre Persönlichkeit in all ihren Facetten erfolgreich zu entfalten und so eine nachhaltige und wirkungsvolle Führungskraft zu werden.

Entdecken Sie Ihre Persönlichkeit mit DISG und der Hochsensibilität

DISG-PROFIL: Verstehen Sie Ihre einzigartige Persönlichkeit mit dem DISG-Test und nutzen Sie diese Erkenntnisse, um Ihre Kommunikation zu optimieren und Teams besser zu führen.

HOCHSENSIBILITÄT: Erkennen Sie die Stärken ihrer Mitarbeitenden oder auch sich selbst als hochsensible Führungskraft. Lernen Sie, wie Sie die Empfindsamkeit nutzen können, um Einfühlungsvermögen und Teamdynamik zu stärken.

• SELBSTBEWUSSTSEIN: Entdecken Sie Ihre Stärken, Werte und Ziele. Das klare Verständnis Ihrer Persönlichkeit wird zur Basis Ihrer authentischen Führung.
• KLARE ZIELE: Setzen Sie sich sowohl berufliche als auch persönliche Ziele, um den Weg für Ihre erfolgreiche Karriere zu ebnen.
• RESILIENZ: Entwickeln Sie die Fähigkeit, aus Herausforderungen zu wachsen und widerstandsfähig zu sein.
• ZEITMANAGEMENT: Meistern Sie das Timing und die Priorisierung, um sowohl Ihren Erfolg als auch Ihre WorkLife-Balance zu gewährleisten.
• KOMMUNIKATIONSFÄHIGKEITEN: Perfektionieren Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten, um Ihr Team zu motivieren und in Zeiten des Wandels zu führen.
• SELBSTPFLEGE: Lernen Sie, sich um sich selbst zu kümmern, um als energiegeladene Führungskraft zu agieren.
• EMPATHIE: Vertiefen Sie Ihre Empathiefähigkeiten, um eine unterstützende und vielfältige Teamkultur zu schaffen.
• SELBSTREFLEXION: Reflektieren Sie regelmäßig, um Ihre Führungsqualitäten zu verfeinern und weiterzuentwickeln.
• ETHISCHES HANDELN: Zeigen Sie Integrität und ethisches Verhalten in Ihrer Führung und in Ihrem Wirken

Steigen Sie auf die nächste Stufe der Führung auf – indem Sie Ihre Persönlichkeit mit Ihren Führungsfähigkeiten verbinden.

Das Karrierecoaching für Führungskräfte bietet zeitgemäße Tools für einen erfolgreichen Einstieg in die Führungsrolle. Egal ob Sie erfahren oder neu in der Position sind – wir stärken und erweitern gezielt Ihre Führungskompetenzen gemäß Ihren individuellen Bedürfnissen.

Selbstbewusst, vielseitig und inspirierend – Nach Abschluss unseres exklusiven Coaching-Programms werden Sie in der Lage sein, Ihre Führungsfähigkeiten auf ein neues Level zu heben, um nicht nur erfolgreicher in der Führung zu sein, sondern auch persönlich zu wachsen.

Sie werden

• AUTHENTISCHE FÜHRUNG ENTFESSELN: Enthüllen Sie Ihr DISG-Profil, um Ihre Stärken zu erkennen
• und zielgerichtet einzusetzen. Ihre einzigartige Persönlichkeit wird zur Quelle Ihrer inspirierenden Führung.
• HOCHSENSIBILITÄT NUTZEN: Nutzen Sie die Hochsensibilität als Tool, um Empathie zu fördern und eine harmonische Teamdynamik zu schaffen – für eine Führung, die tief berührt.
• VIELSEITIGKEIT MEISTERN: Übernehmen Sie verschiedene Rollen – von Innovator über Coach bis hin zum strategischen Denker. Unsere maßgeschneiderte Herangehensweise rüstet Sie für jede Herausforderung.
• SICH PERSÖNLICH ENTFALTEN: Entwickeln Sie sich sowohl persönlich als auch beruflich weiter. Unser Coaching geht über Führung hinaus und fördert Resilienz, Selbstmanagement und Wachstum.
• NETZWERKE AUFBAUEN: Knüpfen Sie wertvolle Kontakte und schaffen Sie Beziehungen, die über das Coaching hinausgehen.

Nehmen Sie jetzt die Chance wahr und entdecken Sie,
wie Sie sattelfest in Führung gehen.